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Bankia firma con Neinor un ‘préstamo verde’ para financiar una promoción inmobiliaria con certificado de sostenibilidad

Los futuros compradores disfrutarán de bonificaciones en los tipos de interés de hasta 20 puntos básicos gracias a los préstamos sostenibles con los que cuenta la entidad para financiar promociones inmobiliarias.

Bankia Comunicación

Por  Bankia Comunicación

Publicado el 
27 de diciembre de 2018 - 12:30 horas

  • La entidad financiera rebaja hasta en 20 puntos básicos el tipo de interés que se aplica en el crédito, gracias a la certificación en sostenibilidad.
  • La iniciativa beneficiará al comprador final de las viviendas, ya que el préstamo promotor será subrogable con bonificación a hipotecas minoristas.
  • La promoción consta de 316 viviendas en Las Rozas (Madrid) que cuentan con un certificado de construcción sostenible expedido por BREEAM.

Bankia ha firmado un ‘préstamo verde’ con Neinor para financiar la construcción de una promoción de viviendas en Las Rozas (Madrid) que cuenta con certificado de sostenibilidad, gracias a lo cual se bonificará el precio del crédito a los compradores de las viviendas.

De esta manera, el préstamo promotor firmado con Neinor será subrogable, con bonificación en el precio a hipotecas minoristas para aquellos clientes que finalmente adquieran las viviendas que se levantarán en la citada localidad madrileña, con una rebaja de hasta 20 puntos básicos en el tipo de interés.

La certificación sostenible de BREEAM permite asegurar una alta calidad constructiva de la promoción y sostenibilidad energética, empleando para ello sistemas tanto activos como pasivos.

Los edificios medioambientalmente sostenibles presentan beneficios económicos, tanto para los usuarios como para los propietarios. Un edificio que cumpla con estos estándares disminuye el consumo energético entre un 50%-70%, rebaja el consumo de agua en un 40%, los gastos de funcionamiento y mantenimiento son entre un 7% y un 8% inferiores a lo habitual y el valor de los inmuebles aumenta por la calidad de su construcción.

La promoción, que se localiza en la localidad de Las Rozas, constará de 316 viviendas libres de 2, 3 y 4 dormitorios en una urbanización con zonas comunes y cuenta con piscina, jardines, gimnasio y salas de uso comunitario.

Para el director de Promotores de Bankia, Alberto Manrique, la entidad “cuenta con un modelo de gestión responsable comprometido a trabajar por la sostenibilidad de nuestro entorno a través de distintas iniciativas, entre ellas con el desarrollo de productos bancarios y financiación de proyectos que contribuyan a la consecución de objetivos medioambientales”.

En este sentido, el director general financiero de Neinor Homes, Jordi Argemí, ha apuntado que “Neinor Homes siempre ha apostado por la sostenibilidad. Entendemos que el futuro de la promoción de vivienda pasa por la misma, y que los stakeholders, en este caso un banco como Bankia, se sumen a la sostenibilidad es muy buena noticia”.

Bonificación en el tipo de interés

Bankia lanzó este tipo de préstamo para financiar promociones con certificado de sostenibilidad el pasado verano. La bonificación a los compradores de la vivienda sobre el tipo de interés aplicado por Bankia compensará en parte el mayor coste adicional que puede suponer la construcción bajo criterios medioambientales respecto a las que no lo son y que los expertos de BREEAM cuantifican en el entorno del 2% (en función del grado de calificación).

A la hora de certificar una vivienda, lo habitual es que se tengan en cuenta aspectos como las emisiones de CO2, el ahorro energético, la iluminación e instalaciones eficientes, el acceso a transporte público, que cuente con aparatos eficientes para el consumo de agua, el uso de materiales no tóxicos y con un bajo impacto medioambiental o una gestión eficaz y adecuada de residuos, entre otros.

Bankia retomó la actividad de crédito promotor el pasado primero de enero tras concluir las restricciones establecidas en el Plan de Reestructuración firmado por la entidad con la Comisión Europea hace más de cinco años. Para ello, Bankia incorporó a su organización la Dirección de Promotores.

Los otros productos financieros sostenibles de Bankia

Bankia ya cuenta con varios productos y servicios orientados a la consecución de objetivos medioambientales. El primer producto de este tipo que lanzó la entidad fue el ‘Fondo Sostenible’, un fondo de inversión de renta variable global que utiliza la estrategia de inversión socialmente responsable de más reciente definición, denominada ‘inversión de impacto’, que es aquella que persigue tanto la rentabilidad financiera como el impacto social o medioambiental positivo.

El segundo producto, el ‘Préstamo Consumo Sostenible’ está enfocado a financiar a un interés ventajoso la adquisición de bienes de consumo que favorezcan la eficiencia energética, la lucha contra el cambio climático y el crecimiento sostenible.

Este préstamo está dirigido a clientes particulares y a autónomos para financiar la compra de vehículos ecológicos, electrodomésticos de bajo consumo, maquinaria eficiente y reformas de viviendas o locales que conlleven ahorro de energía.

El crédito aplica un tipo de interés nominal del 4,75% fijo, no cobra comisión de apertura, tiene un plazo de amortización de hasta 8 años y financia hasta 60.000 euros.

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#Inmobiliario

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Negocio

‘Planes de Pensiones Vive’, adaptados al ciclo de vida

Bankia lanza una gama de planes de pensiones cuya política de inversión se ajusta a la edad de los partícipes

Bankia lanza los nuevos 'Planes de Pensiones Vive', que permiten ofrecer a cada cliente una solución financiera adaptada a su edad.

Bankia Comunicación

Por  Bankia Comunicación

Publicado el 
11 de junio de 2019 - 14:15 horas

  • Bankia ha lanzado tres planes de pensiones, enfocados a tres generaciones distintas: los nacidos en las décadas de los 60, los 70 y los 80.
  • Estos productos permiten ofrecer al cliente una solución financiera adaptada a su edad, de forma que el gestor va adecuando la cartera de inversiones al horizonte temporal establecido en cada uno de ellos.
  • Los ‘Planes de Pensiones Vive’ también adecúan las comisiones que aplican al momento del ciclo de vida del partícipe. Así, la comisión de gestión disminuye conforme se va acercando la jubilación.
  • “La planificación financiera nos alienta a asumir un mayor riesgo y, por tanto, aspirar a una mayor rentabilidad cuanto mayor es el horizonte temporal, para ir rebajando dicha exposición a medida que se reduce el tiempo a vencimiento”, afirma Adriano de la Rubia, director de Marketing de Clientes de Bankia.
  • “El objetivo es que el partícipe, una vez entre en el plan correspondiente a su generación, delegue la gestión con la seguridad de que los gestores desarrollarán una inversión profesional, diversificada y acorde al horizonte temporal conocido de antemano”, subraya Pablo Hernández, director comercial de Bankia AM.

Bankia lanza una nueva gama de planes de pensiones cuya política de inversión se ajusta a la edad de los partícipes. Se trata de los ‘Planes de Pensiones Vive’, conocidos como planes de ‘ciclo de vida’.

Estos planes permiten ofrecer al cliente una solución financiera adaptada a su edad, de forma que el gestor va adecuando la cartera de inversiones al horizonte temporal que resta hasta la jubilación del partícipe.

Bankia ha lanzado tres planes de pensiones, enfocados a tres generaciones distintas: los nacidos en las décadas de los 60, los 70 y los 80, bajo las denominaciones comerciales de ‘Bankia Soy de los 60’, ‘Bankia Soy de los 70’ y ‘Bankia Soy de los 80’.

“De esta forma el cliente solo tiene que elegir el Plan Vive de su generación y despreocuparse de su gestión, dado que estos planes van ajustando a la baja el riesgo de la cartera según se acerca el vencimiento del producto, es decir, la edad de jubilación del cliente” comenta Pablo Hernández, director comercial de Bankia AM.

El ‘Bankia Soy de los 60’ tiene su horizonte de inversión fijado en el 2030 y en una distribución teórica inicial su cartera estaría compuesta por un 40% de renta variable, 45,5% de renta fija y un 11,5% en inversiones alternativas.

El ‘Bankia Soy de los 70’ tiene su horizonte de inversión fijado en el 2040 y en una distribución teórica inicial su cartera estaría compuesta por un 60% de renta variable, 30% de renta fija y un 7% en inversiones alternativas.

El ‘Bankia Soy de los 80’ tiene su horizonte de inversión fijado en el 2050 y en una distribución teórica inicial su cartera estaría compuesta por un 70% de renta variable, 20% de renta fija y un 7% en inversiones alternativas.

Gestión proactiva

Todas las carteras teóricas anteriores se completan con un 3% de activos en liquidez. En todo caso, la distribución real dependerá en cada momento de las perspectivas del mercado, ya que los productos serán gestionados de forma proactiva y su cartera se adaptará en todo momento a los movimientos y expectativas que se den en los distintos mercados financieros, además del plazo que reste hasta su horizonte temporal.

“La planificación financiera nos alienta a asumir un mayor riesgo y por tanto aspirar a una mayor rentabilidad cuanto mayor es el horizonte temporal, para ir rebajando dicha exposición a medida que se reduce el tiempo a vencimiento”, afirma Adriano de la Rubia, director de Marketing de Clientes de Bankia.

“Pensamos que estos planes son comercialmente sencillos de explicar y de entender por el cliente. Muy en línea con el posicionamiento de Bankia, al evolucionar del asesoramiento sobre el producto al asesoramiento sobre las necesidades del cliente. Con los ‘Planes Vive’ convertimos una gama de productos en un servicio integral a aquellas personas que quieren ahorrar para cuando se jubilen”, añade De la Rubia.

Se trata de planes de pensiones de renta variable mixtos que invierten de forma diversificada en activos de inversión global. Esta inversión se efectúa de manera directa, a través de instituciones de inversión colectiva o mediante la inversión en derivados.

“El objetivo es que el partícipe, una vez entre en el plan correspondiente a su generación, se desentienda de la gestión, delegando la misma en Bankia AM con la seguridad de que los gestores de la entidad desarrollarán una inversión profesional, diversificada y acorde al horizonte temporal conocido de antemano”, subraya Hernández.

Fomentar el ahorro periódico

Para el director comercial de Bankia AM “este tipo de productos fomentan el ahorro periódico, ya que las aportaciones siempre están adaptadas al perfil de riesgo del cliente, tanto actual como futuro”, además de “fomentar una disciplina de ahorro con visión de largo plazo, desincentivando los movimientos impulsivos derivados tanto del miedo o de la euforia, en función de si baja o sube el mercado”.

La gama de ‘Planes de Pensiones Vive’ de Bankia también adaptan las comisiones que aplican al momento del ciclo de vida del partícipe. Así, la comisión de gestión disminuye conforme se va acercando la jubilación, puesto los activos sin riesgo, que cuentan con menor potencial de rentabilidad, van ganando peso en las carteras a medida que se aproxima el horizonte temporal establecido.

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#Negocio

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De izda. a dcha.: director zona Ávila Sur de Bankia, Jesús Paz; presidente de CONFAE, Juan Saborido; directora corporativa Territorial de Bankia en Castilla y León, Lola Peñas; director zona Ávila Centro y Norte de Bankia, Óscar Pérez Blázquez.

Negocio

Bankia renueva su acuerdo con CONFAE y patrocinará el ‘Premio al Empresario Abulense del Año’

La entidad financiera ofrecerá a las microempresas y autónomos de la asociación una serie de condiciones financieras ventajosas a través de su programa ‘Por ser tú’.

Bankia Comunicación

Por  Bankia Comunicación

Publicado el 
17 de junio de 2019 - 17:45 horas

  • El acuerdo contempla que se celebren tres actividades empresariales conjuntas y, además, supondrá una mejora en las condiciones de financiación de sus socios
  • El convenio ha sido firmado por la directora corporativa de la Territorial de Bankia en Castilla y León, Lola Peñas, y el presidente de CONFAE, Juan Saborido

Bankia y la Confederación Abulense de Empresarios (CONFAE) han renovado por cuarto año consecutivo el convenio por el que, entre otras actividades, la entidad financiera patrocinará la entrega del ‘Premio Empresa Abulense del Año’, un acto de reconocimiento empresarial que se celebrará en Ávila después del verano.

Con la suscripción del acuerdo, Bankia colaborará, además, en el patrocinio de tres actividades empresariales que organizará CONFAE a lo largo de este año y el primer trimestre de 2020, así como en el desarrollo de un programa de rondas de financiación periódicas destinadas a emprendedores.

El convenio ha sido suscrito en la sede de CONFAE por el presidente de CONFAE, Juan Saborido; y por parte de Bankia, por la directora corporativa de la Territorial en Castilla y León, Lola Peñas; el director de zona Ávila Centro y Norte, Óscar Pérez Blázquez; y el director de zona Ávila Sur, Jesús Paz.

Asimismo, Bankia ofrecerá también a los socios de CONFAE condiciones financieras ventajosas, en especial aquellas derivadas de productos para microempresas y autónomos a través de su programa ‘Por ser tú’.

El presidente de CONFAE ha agradecido “la sensibilidad de Bankia hacia las actividades de CONFAE y su apoyo decidido al tejido empresarial abulense”.

Por su parte, la directora corporativa de la Territorial de Bankia en Castilla y León ha subrayado que “la firma de este acuerdo es una muestra más del apoyo que en Bankia damos a los empresarios y emprendedores abulenses, a través de la confederación de referencia, y de la celebración de unos premios que permiten el reconocimiento a los empresarios de la provincia de Ávila”.

El acuerdo suscrito por Bankia y CONFAE tiene vigencia anual, pero da continuidad a la colaboración entre ambas instituciones. La entidad financiera respalda desde 2016 las actividades empresariales y la Gala del Premio ‘Empresario Abulense del Año’ organizadas por la Confederación Abulense de Empresarios.

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#Compromiso social

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José Ignacio Goirigolzarri durante su intervención

Negocio

Goirigolzarri: “Hemos ayudado a las pymes españolas a financiar 9.600 proyectos por importe de 1.200 millones hasta abril”

En el el ‘VI Congreso de la Empresa Familiar de Castilla y León’, el presidente de Bankia, ha defendido “que las empresas y los empresarios son generadores de empleo y riqueza”. 

Bankia Comunicación

Por  Bankia Comunicación

Publicado el 
13 de junio de 2019 - 15:30 horas

  • El presidente de Bankia avanza que, en Castilla y León, la entidad ha financiado 351 proyectos por 40 millones en los cuatro primeros meses del año y que casi 10.000 empresas y cerca de 350.000 particulares son clientes del banco.
  • Goirigolzarri, que ha inaugurado el ‘VI Congreso de la Empresa Familiar de Castilla y León’ en el Monasterio de Valbuena en San Bernardo (Valladolid), ha defendido “que las empresas y los empresarios son generadores de empleo y riqueza”.

El presidente de Bankia, José Ignacio Goirigolzarri, ha anunciado este jueves que la entidad ha ayudado a las pequeñas y medianas empresas españolas a financiar 9.600 proyectos por importe de 1.200 millones de euros en los cuatro primeros meses del año.

Goirigolzarri ha pronunciado la conferencia inaugural en el ‘VI Congreso de la Empresa Familiar de Castilla y León’, que se celebra hoy y mañana en el Monasterio de Valbuena. Ha explicado que Bankia ha financiado en Castilla y León un total de 351 proyectos por un importe de 40 millones de euros hasta abril, en presencia del presidente de la Empresa familiar de Castilla y León, César Pontvianne; la directora corporativa de Negocio de Empresas Norte de Bankia, Belén Martín, y más de 200 empresarios de la región.

“Ya son cerca de 10.000 empresas las que confían en nosotros, casi 7.000 pymes, y contamos con cerca de 350.000 clientes particulares. Me gustaría reafirmar nuestro apoyo a todos los ciudadanos e instituciones de Castilla y León y, en particular, al sector empresarial”, ha trasladado a los empresarios.

Bankia cuenta con 123 oficinas y 612 profesionales en las nueve provincias de la región y, “nuestro objetivo, es incrementar de una forma importante nuestra cuota de mercado entre el sector empresarial de Castilla y León”, ha señalado Goirigolzarri.

El presidente de Bankia ha destacado “el trabajo” de la Empresa Familiar “por la promoción y defensa” de este tipo de empresas. España cuenta con alrededor de 1,1 millones de empresas familiares, que representan el 89% del total empresas de nuestro país, y que son responsables de la generación del 67% del empleo y del 57% del PIB del sector privado nacional.

“Me gustaría animaros a continuar fomentado la cultura empresarial, labor que encuentro fundamental; y que, a veces, me da la impresión de que no se valora la figura del empresario como se merece. Sin duda, las empresas y los empresarios son grandes generadores de empleo y riqueza en nuestro país”, ha destacado.

Goirigolzarri ha puesto el acento en que, “desde Bankia, no sólo estamos apoyando al tejido empresarial castellano leonés ayudando a través de la financiación de proyectos, sino que Castilla y León es una de las regiones donde más esfuerzo estamos desarrollando en el ámbito de la formación a través de la Fundación Bankia para la FP dual”.

Bankia está llevando a cabo múltiples iniciativas en el fomento de la formación profesional especializada de la mano de algunas entidades y asociaciones empresariales como la Cámara de Comercio de Valladolid, las asociaciones de empresarios de Burgos, Soria, Ávila o Segovia, o la propia Confederación de Organizaciones Empresariales de Castilla y León.

Bankia, “ejemplo de transformación”

En su presentación, el presidente de Bankia ha analizado, además, la situación económica global y su evolución desde la crisis económica, así como el proceso de reestructuración y situación del sistema financiero español. “Bankia es el ejemplo más claro de transformación del sector en España”, ha reconocido.

A este respecto, Goirigolzarri ha explicado que, cuando se incorporó al banco hace siete años, tenía “dos líneas muy claras de prioridad” como fueron “cambiar el gobierno corporativo” y “llegar a un plan de capitalización y saneamiento”.

“Fueron años muy duros, pero necesarios para asegurar la sostenibilidad de nuestro proyecto y cumplimos con todos los objetivos del plan de reestructuración”, ha asegurado, para destacar que, en diciembre de 2017, Bankia se vio liberada de todas las restricciones que imponía el plan de reestructuración, lo que permitió la fusión con BMN en 2018 y que Bankia se consolidara “como cuarta entidad de España”.

“Solemos decir que la historia de Bankia ha pasado de ser una historia de reestructuración a ser una historia de crecimiento”, ha incidido, y ha apuntado que “el objetivo” ahora es “convertirnos en el banco preferido por la sociedad”.

Retos del sector financiero

El presidente de Bankia ha admitido, sin embargo, que el sector financiero tiene “por delante” tres grandes retos como son la imagen y reputación, un reto estratégico derivado del cambio de hábito de nuestros clientes retroalimentado por la revolución tecnológica y la rentabilidad. Ha explicado que los niveles actuales de tipos de interés, junto con el desapalancamiento de empresas y familias y una creciente regulación, hace que la rentabilidad se sitúe por debajo del coste de capital y “no es sostenible en el tiempo”.

Goirigolzarri ha apuntado que Bankia aspira a ser el banco “más rentable, más eficiente y más solvente de España”, como lo fue en 2015 y 2016. “Para ello contamos con un modelo de gestión que se basa en un gobierno corporativo fuerte, con unos clientes que son la única razón de la existencia de Bankia y un equipo que es la razón del gran cambio experimentado y que se considera propietaria del proyecto”.

“Creo mucho en los intangibles en el mundo empresarial, que no están recogidos en los estados financieros, pero tienen una importancia decisiva. Esos intangibles son el motor de una empresa”, ha reivindicado, para asegurar que, “por falta de compromiso, trabajo, ilusión y ganas” para que Bankia sea el banco preferido por la sociedad, “no va a quedar”.

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#Negocio

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José Ignacio Goirigolzarri during his speech

Negocio

Goirigolzarri: "We have helped Spanish SMEs finance 9,600 projects worth 1,200 million euros by April"

In the 'VI Congress of the Family Business of Castilla y León', the president of Bankia, has defended "that companies and entrepreneurs are generators of employment and wealth".

Bankia Comunicación

Por  Bankia Comunicación

Publicado el 
13 de junio de 2019 - 15:30 horas

  • The chairman of Bankia said that, in Castilla y León, the bank has financed 351 projects out of 40 million in the first four months of the year and that almost 10,000 companies and close to 350,000 individuals are customers of the bank
  • Goirigolzarri, who has inaugurated the 'VI Congress of Family Businesses in Castilla y León' at the Valbuena Monastery in San Bernardo (Valladolid), argued that "companies and entrepreneurs generate employment and wealth"

Bankia's chairman, José Ignacio Goirigolzarri, announced that Bankia has helped small and medium-sized Spanish companies to finance 9,600 projects worth 1,200 million euros in the first four months of the year.

Goirigolzarri gave the inaugural speech at the 'VI Congress of Family Businesses in Castilla y León', which takes place today and tomorrow at the Valbuena Monastery. He explained that Bankia financed a total of 351 projects in Castilla y León for an amount of 40 million euros by April, in the presence of the chairman of the Family Business Association of Castilla y León, César Pontvianne; Bankia's North Business corporate director, Belén Martín, and more than 200 entrepreneurs in the region.

"There are already nearly 10,000 companies that trust us, almost 7,000 SMEs, and we have around 350,000 private customers. I would like to reaffirm our support to all citizens and institutions of Castilla y León and, in particular, to the business sector", he added.

Bankia has 123 branches and 612 professionals in the nine provinces of the region and, "our objective is to increase our market share in the business fabric of Castilla y León," said Goirigolzarri.

The chairman of Bankia highlighted the "work" of the Family Business Association "for the promotion and defence" of this type of company. Spain has around 1.1 million family-owned companies, which represent 89% of the total number of companies in Spain, and which are responsible for generating 67% of employment and 57% of the GDP of the national private sector.

"I would like to encourage you to continue fostering a business culture, a task I find essential; because sometimes I get the impression that employers are not valued as they deserve. Undoubtedly, companies and entrepreneurs are great generators of employment and wealth in our country", he said.

Goirigolzarri has emphasised that "Bankia is not only supporting the business fabric of the region by helping to finance projects; Castilla y León is also one of the regions where we are making the most effort in terms of training through the Bankia Foundation for dual vocational training".

Bankia is carrying out multiple initiatives in the promotion of specialised vocational training at the hands of some entities and business associations such as the Chamber of Commerce of Valladolid, the business associations of Burgos, Soria, Ávila and Segovia, and the Confederation of Business Organisations of Castilla y León.

Bankia, "example of transformation"

In his presentation, the chairman of Bankia also analysed the global economic scenario and its evolution since the economic crisis, as well as the process of restructuring and the situation of the Spanish financial system. "Bankia is the clearest example of the transformation of the industry in Spain," he acknowledged.

In this regard, Goirigolzarri explained that when he joined the bank seven years ago, he had "two very clear priorities", namely, "changing corporate governance" and "creating a capitalisation and consolidation plan".

"These were very tough years, but they were necessary to ensure the sustainability of our project and we achieved all the objectives of the restructuring plan," he assured, noting that, in December 2017, all restrictions imposed by the restructuring plan were released, which allowed the merger with BMN in 2018 and consolidated Bankia "as the fourth largest bank in Spain".

"We often say that the history of Bankia has gone from being a history of restructuring to being a history of growth", he added, noting that "the objective" now is "to become the bank preferred by society".

Challenges of the financial industry

The chairman of Bankia has admitted, however, that the financial industry faces "three big challenges": image and reputation, a strategic challenge derived from the change in our customers' habits caused by the technological revolution and profitability. He explained that the current interest rates, together with the deleveraging of companies and families and the increasing regulatory constraints, mean that profitability is below the cost of capital and "is not sustainable over time".

Goirigolzarri pointed out that Bankia aspires to be the "most profitable, efficient and solvent bank in Spain", as it was in 2015 and 2016. "For this purpose we have a management model that is based on strong corporate governance, with customers who are the only reason for the existence of Bankia and a team that is the reason for the great change experienced and who considers itself the owner of the project" .

"I believe very much in intangible values in the business world, which are not included in financial statements, but are essential nonetheless. These intangible values are the engine of a company", he claimed, and added that there will be plenty of "commitment, work, enthusiasm and will for Bankia to be the bank preferred by society".

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